Претенденти на здобуття премії повинні бути фахівцями високої кваліфікації, які постійно працюють над удосконаленням своєї професійної майстерності, займаються науково-дослідною роботою та культурно-просвітницькою діяльністю.
Право висувати претендентів на здобуття премії надається кафедрам університету. Висування претендентів повинно проводитися в умовах гласності, об’єктивного та аргументованого обговорення кандидатур. При цьому від кафедри може висуватися не більше ніж один претендент.
Кафедри університету у разі прийняття рішення про висунення претендентів на здобуття премії подають не пізніше 22 січня поточного року до комісії університету з визначення кандидатур на присудження премії такі матеріали:
- відомості про претендента на здобуття премії: прізвище, ім’я та по батькові; рік народження; освіта; посада, науковий ступінь; вчене звання; почесні звання та відзнаки;
- обґрунтування права претендента на здобуття премії (вказати здобутки претендента щодо його особистого внеску в розвиток університету);
- опубліковані наукові праці можуть подаватися у вигляді монографій, наукових звітів, наукових статей і доповідей, науково-методичних розробок тощо;
- документи про впровадження претендентом інновацій у навчально-виховний процес (копії наказів тощо);
- відгуки про роботу претендента (освітян, науковців, громадськості, преси тощо).
ПЦ Ексклюзив. Ексклюзивні новини. Хмельницький.
